故事——体操刘璇的财富人生

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　　08年8月13日，在国家体育馆举行的2008年奥运会女子体操团体决赛中，中国女队首次夺得奥运会女团的冠军。在夺冠的现场，我们看了一个熟悉的身影——为TVB担任奥运大使的刘璇，以记者的身份在第一时间与中国体操队一起分享成功后的快乐。她不仅成功获得了奥运冠军的美誉，也在职场完成了精彩的转型。
　　中国体坛刘璇，1998年获世界杯赛单项冠军，2000年获全国锦标赛平衡木冠军、全能亚军，2000年获悉尼奥运会女子平衡木冠军……从1983年到2000年，整整17年时间，刘璇创造了中国女子体操队训练时间最长的记录，是上个世纪90年代中国体操女队全盛时期的主力队员之一。
　　刘璇
　　8岁时进入湖南省队，13岁入选国家队。是九十年代中国体操女队全盛时期的主力队员之一，她服役时间长，先后与莫慧兰、周端、乔娅、叶琳琳、吉利雅、毕文静、孟菲、奎媛媛等并肩作战，创下中国女子体操队年龄最大的纪录。
　　刘璇属于大器晚成者，直到1998年，她才第一次获得世界杯赛单项冠军。在2000年悉尼奥运会中获得了女子平衡木的冠军。
　　2001年12月15日，刘璇在长沙正式宣布退役。
　　目前刘璇还担任很多社会角色，2006年她担任“远南残奥会宣传慈善大使”、2005年担任“中华健康快车-行大使”、第五届“五城会”形象大使、青少年“戒烟大使”。现在的她正在为2008年奥运会国际体操裁判的工作积极努力中。
　　刘璇
　　刘璇性格文静而不失活泼，在训练中善于动脑筋，动作协调，力量与柔韧性好。平时的她还喜欢看书、听音乐。“要想战胜别人，必须首先战胜”是她的座右铭。
　　大器晚成的刘璇有着坚韧的毅力和阳光的气质，充满活力四射的魅力。不论是在体操队还是在娱乐圈，刘璇都以自己的勤奋、踏实与认真打动着我们。
　　刘璇为我们证明了，摔倒了，可以再爬起来，继续前进。而对于更多的职场人士来说，摔倒了怎么办？从向阳生涯上万件咨询案例的数据表明，有近20%咨询者跳槽的理由遇到轻微的挫折就直接选择离开，而其中职场80后人群占到90%之多，这不得不让我们深思，为什么他们的抗挫能力如此脆弱？
　　挫商，即承受挫折的能力。承受能力越强，挫商也就越高。而职业规划是提高职场人士挫商最重要的手段，只有树立明确的职业发展目标，职场中的失败与挫折才能看待，一时的失利并不代表永远的失败。挫商的提高需要接受挫折的，而坦然接受的前提又必须要有清晰的职业规划，两者相辅相成，缺一不可。
　　刘璇
　　迄今为止，刘璇以一名运动员为起点，经历了多重职业角色的转变，也在各个领域获得了优异成绩，但最终她的主要贡献仍是在体操，不论是对国家还是其个人，都是最具优势，最有价值的。她也创造了中国女子体操队训练时间最长的记录，完美诠释了一切皆有可能.
　　刘璇的经历，在运动员群体里是特殊的。从职业生涯管理的视角来看，刘璇是属于多样化型职业定位类型的人。她具备职场典型的多样化特性，有创造力，喜欢有变化的工作，善于转移注意力。这一类型人，具有锁定目标即不放松，有拼劲，敢于以身试险的特点，但往往当任务完成了前期开发或创新趋于维持状态时，多样化职业定位群体的马上就会降下来，此时转移注意力是最佳选择，要不企业内部轮岗，要不直接跳槽，寻找下一个的点。一般来说，这一类型的大多数人没有什么明确的跳槽动机，也没有清晰的职业规划，没劲、无聊、不想浪费青春等可能就是他们跳槽的理由，而这类人群却占据职场跳槽人数的50%。
　　刘璇
　　向阳生涯CCDM职业规划专家认为，清晰的职业定位是个人职业选择的重要依据。职场中多样型的人士往往都是综合素质较高的复合型人才，具备多项能力，但方向不确定，一生想从事多种不同的职业，变换不定。在企业中，很容易充当救火员的角色，哪个部门有急事，哪个项目缺人手，最先想到的都是他们。作为领导如何把他们安排在合适的岗位，充分发挥他们的积极性、主动性，将更有利于工作的开展。
　　对于职场人士来说，成功需要努力、勤奋、不失败。但成功更多地取决于对自己有一个明确的职业定位，对所从事职业的价值认同感，愿意接受挑战。一个人只有真正认同自己的价值观，相信自己的选择，即使多重打击也不会轻易放弃对目标的。