2014年白领工作满意度一般生活相对舒适

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　　2014年过去了，职场白领对自己的工作和生活感到满意吗？某招聘网站近日发布的2014中国白领满意度指数调查和2014白领满意度调查中对比显示，的白领的具体状况是：工作满意度低于全国平均水平，生活满意度高于全国水平，显示出白领虽然工作不太顺心，但生活相对舒适。
　　白领最不满意“未升职”
　　根据对地区269份有效问卷进行分析，显示2014年白领工作满意度指数为2.39，略低于全国白领平均工作满意度指数(2.41)，在全国32个主要城市中排名第16位。
　　白领对工作的满意度一般，其中最不满意的是“未能升职”。其次是薪酬，再次为福利。而工作满意度指数最高的一项为人际关系。调查显示，超过半数的白领表示2014年晋升无望，9.8%的白领表示有希望晋升，仅有27.9%的白领顺利晋升。在影响白领晋升的因素当中，47.1%的白领认为公司制度是最重要的影响因素；其次是个人努力，占比为23.5%，再次是同事/领导器重，占比为11.8%。
　　职场专家分析表示，职员工作一定时间后，薪酬是否增加、职位是否提升将直接影响他们对工作的满意度和对公司的归属感。在多数公司，薪酬是否增加是保密的，但是职位的晋升是完全公开的，因此。员工之间更容易因为职位晋升的互相对比产生不公平感，从而导致离职。
　　半数不运动四成全年未休假
　　2014年白领生活满意度指数为2.42，高于全国平均水平2.22 ，在全国32个主要城市中排名第7位。证明白领对生活的满意度较高。数据显示，在满意度中排位最高的是陪伴家人，显示出白领相对恋家；此后依次为阅读、休假、心理健康、身体健康和性生活。
　　即使白领的生活满意度略高于全国水平，但是在运动、阅读和休假上仍然是“短板”。根据调查，有半数的白领几乎从不运动。职场专家表示，由于白领群体偏年轻化，身体还处在“吃本钱”的阶段，即使不运动，身体健康状况也没有出现大的问题，但是随着年龄的增长，白领们还是应该在快节奏的工作同时养成运动习惯。白领们的阅读状况也不佳，由于工作繁忙，有三成的白领几乎从不看书，仅有25%的白领每周阅读时间超过3小时。还有的休不了年假，有四成受访的白领表示，2014全年未休假。(记者刘文静)